CÔNG TY TNHH An Ninh An toàn Thông tin CMC

Trưởng Phòng Giải Pháp Mobile

Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 06-10-2026 Lương: 40 - 50 triệu Mã tin: HN25732 Lượt xem: 6

Thông tin tổng quan

Ngành nghề: Technical Leader
Số lượng cần tuyển: 1
Kinh nghiệm: Trên 5 năm kinh nghiệm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Cấp bậc: Trưởng phòng/ Quản lý
Giới tính: Cả nam và nữ
Trình độ ngoại ngữ:
Trình độ tin học:
Ghi chú thời gian làm việc:

Phúc lợi được hưởng

Team Building
Cơ hội du lịch
Chăm sóc sức khỏe
Bảo hiểm xã hội

Mô tả công việc

  • 1. Lãnh đạo & Định hướng Kỹ thuật

    • Dẫn dắt đội ngũ chuyên viên mobile (iOS / Android / Cross-platform) trong việc thiết kế, phát triển và triển khai sản phẩm

    • Xây dựng và chuẩn hóa quy trình phát triển phần mềm: coding convention, review code, CI/CD, kiểm thử

    • Đưa ra định hướng kiến trúc kỹ thuật cho từng dự án; đưa ra các công nghệ cũng như các tính năng để giải quyết các yêu cầu

    • Tham gia tuyển dụng, đánh giá và phát triển năng lực kỹ thuật cho các thành viên trong nhóm

    2. Nghiên cứu & Phân tích Giải pháp

    • Phân tích các bài toán nghiệp vụ thực tế từ phía khách hàng / sản phẩm để đề xuất giải pháp kỹ thuật khả thi

    • Nghiên cứu chuyên sâu các công nghệ lõi của hệ điều hành di động (iOS / Android) — kernel, runtime, bảo mật hệ thống

    • Thực hiện phân tích, dịch ngược (reverse engineering) ứng dụng khi cần phục vụ mục đích bảo mật hoặc tích hợp

    • Nghiên cứu và ứng dụng các giải pháp an ninh mạng trong môi trường mobile: mã hóa, xác thực, phát hiện xâm nhập

    3. Phát triển Kỹ thuật Trực tiếp

    • Tham gia coding trực tiếp ở các module lõi, phức tạp hoặc cần bảo mật cao

    • Review code chuyên sâu, phát hiện lỗ hổng bảo mật và tối ưu hiệu năng ứng dụng

    • Xây dựng các thư viện / framework / SDK nội bộ phục vụ tái sử dụng cho toàn phòng

    4. Phối hợp & Quản lý Dự án

    • Làm việc trực tiếp với Product Manager, BA để chuyển hóa yêu cầu nghiệp vụ thành đặc tả kỹ thuật

    • Quản lý tiến độ kỹ thuật, xử lý rủi ro và giải quyết các vấn đề kỹ thuật phát sinh trong dự án

    • Báo cáo định kỳ về tình trạng kỹ thuật, năng lực đội nhóm và định hướng công nghệ lên Ban lãnh đạo

Yêu cầu công việc

  • 1. Kinh nghiệm & Chuyên môn Kỹ thuật (Bắt buộc)

    • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm thực chiến trong lĩnh vực phát triển mobile

    và/hoặc an ninh mạng

    • Thành thạo từ 3 ngôn ngữ lập trình trở lên trong số: C, C++, Java, Objective-

    C, Swift, Dart (Flutter), JavaScript/TypeScript (React Native)

    • Kinh nghiệm làm việc với công nghệ lõi hệ điều hành di động: Android

    NDK, iOS Internals, memory management, process lifecycle

    • Kinh nghiệm với Flutter, React Native hoặc các framework cross-platform

    hiện đại

    • Có kinh nghiệm dịch ngược (reverse engineering) ứng dụng mobile: IDA Pro,

    Ghidra, Frida, jadx, dex2jar hoặc tương đương

    • Kiến thức vững chắc về an ninh mạng mobile: OWASP Mobile Top 10,

    certificate pinning, root/jailbreak detection, obfuscation

    • Kinh nghiệm tối thiểu 1–2 năm ở vị trí Tech Lead hoặc quản lý nhóm kỹ

    thuật từ 3 người trở lên

    2. Kiến thức Bổ trợ (Ưu tiên)

    • Hiểu biết về kiến trúc microservices, API design, và tích hợp backend cho

    ứng dụng mobile

    • Có kinh nghiệm triển khai CI/CD pipeline cho dự án mobile (Fastlane,

    GitHub Actions, Bitrise,...)

    • Kinh nghiệm với các nền tảng điện toán đám mây: AWS, GCP, Firebase

    • Đã từng tham gia CTF, bug bounty hoặc có nghiên cứu bảo mật được công bố

    là lợi thế

    3. Kỹ năng Mềm & Tư duy

    • Tư duy phân tích bài toán từ thực tế

    • Kỹ năng lãnh đạo, mentoring và phát triển đội nhóm kỹ

    thuật

    • Khả năng giao tiếp và thuyết trình kỹ thuật trước cả đội ngũ nội bộ lẫn đối tác

    / khách hàng

    • Chủ động cập nhật xu hướng công nghệ mới; có tư duy học hỏi

    • Chịu được áp lực công việc; có tinh thần trách nhiệm cao với sản phẩm và đội

    nhóm

    • Tiếng Anh: đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tốt, nghe hiểu tốt; có khả năng giao tiếp

    tốt là một lợi thế

Quyền lợi

Mức lương: 40 – 50M gross
Có cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, có chuyên môn cao mảng An ninh an toàn thông tin
Được tham gia các lớp đào tạo, khóa đào tạo, các buổi tọa đàm về chuyên môn
Có cơ hội được tiếp cận với những xu hướng công nghệ mới
Phúc lợi thưởng các dịp lễ, Tết, sinh nhật tập đoàn…lên đến 16 triệu/1 năm
Tham gia các hoạt động teambuilding, company trip hàng năm
Đóng bhxh theo Luật lao động quy định
Hưởng 12 ngày phép/năm và 1 ngày nghỉ sinh nhật CBNV hưởng nguyên lương
Nghỉ các ngày lễ tết theo quy định nhà nước.

Địa điểm & thời gian làm việc

Địa điểm làm việc :
  • Tòa nhà CMC, 11 Duy Tân, Phường, Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam
  • Xã Hồng Vân

Địa chỉ làm việc trên googlemap

Xem địa chỉ
Xem trên Google Maps →

Cách thức ứng tuyển

  • Ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
  • Hạn nộp hồ sơ: 06-10-2026

Câu hỏi thường gặp về việc làm Trưởng Phòng Giải Pháp Mobile

Giới thiệu về công ty

CÔNG TY TNHH An Ninh An toàn Thông tin CMC

CÔNG TY TNHH An Ninh An toàn Thông tin CMC

CMC Cyber Security là công ty thành viên thuộc tập đoàn CMC – Tập đoàn công nghệ top 2 Việt Nam. CMC Cyber Security tự hào được xây dựng từ một đội ngũ chuyên gia có trình độ và đạt nhiều bằng cấp quốc tế với mục tiêu trở thành đơn vị chiến lược của Tập đoàn trong lĩnh vực nghiên cứu, phát triển các phần mềm và dịch vụ an toàn thông tin.

Cơ hội ứng tuyển việc làm phù hợp tại BeJob

BeJob mang đến cho ứng viên nhiều cơ hội việc làm từ các doanh nghiệp đang tuyển dụng trên toàn quốc. Tại BeJob, bạn có thể dễ dàng tìm kiếm việc làm theo vị trí, ngành nghề, địa điểm, mức lương, kinh nghiệm và hình thức làm việc phù hợp với định hướng nghề nghiệp của mình. Các tin tuyển dụng được cập nhật thường xuyên, giúp ứng viên nhanh chóng tiếp cận những cơ hội việc làm mới và phù hợp hơn.

Vì sao nên tìm việc làm tại BeJob?

Việc làm được cập nhật thường xuyên

BeJob liên tục cập nhật các tin tuyển dụng mới từ nhiều lĩnh vực như kinh doanh, kế toán, marketing, hành chính nhân sự, chăm sóc khách hàng, công nghệ thông tin, logistics, sản xuất và lao động phổ thông. Ứng viên có thể tìm kiếm việc làm theo ngành nghề, tỉnh/thành, mức lương, kinh nghiệm và cấp bậc để lựa chọn công việc phù hợp.

Hỗ trợ ứng viên tìm việc dễ dàng

Giao diện tìm việc đơn giản, giúp ứng viên xem nhanh thông tin về lương, địa điểm, kinh nghiệm, hạn nộp hồ sơ và yêu cầu công việc. BeJob hỗ trợ ứng viên tiếp cận các tin tuyển dụng phù hợp, theo dõi cơ hội việc làm mới và ứng tuyển nhanh chóng ngay trên nền tảng.

Đồng hành cùng ứng viên trong quá trình phát triển nghề nghiệp

BeJob không chỉ cung cấp tin tuyển dụng mà còn hướng tới việc hỗ trợ ứng viên chuẩn bị CV, tìm hiểu thị trường lao động, nâng cao kỹ năng phỏng vấn và lựa chọn công việc phù hợp. Ứng viên có thể tham khảo thêm các nhóm việc làm phổ biến như việc làm tại Hà Nội, việc làm tại TP.HCM, việc làm kinh doanh, việc làm kế toán, việc làm marketing, việc làm hành chính nhân sự và nhiều cơ hội tuyển dụng khác trên BeJob.

Tại BeJob, ứng viên có thể tìm thấy nhiều tin tuyển dụng phù hợp với năng lực, kinh nghiệm và mục tiêu nghề nghiệp. Dù bạn đang tìm việc làm toàn thời gian, việc làm mới tốt nghiệp, việc làm không yêu cầu kinh nghiệm hay các vị trí có mức lương hấp dẫn, BeJob sẽ giúp bạn tiếp cận nhanh hơn với những cơ hội việc làm đáng quan tâm.

Gợi ý việc làm phù hợp

27-09-2026

Thỏa thuận

06-10-2026

> 20 triệu

15-10-2026

Thỏa thuận